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长者模式
磴口县审计局加强队伍建设提高审计专业能力
磴口县审计局推动审计队伍建设提质增效。坚持“请进来”和“派出去”相结合，先后派出多名业务骨干参加内蒙古自治区审计厅、巴彦淖尔市审计局统一组织的重大审计项目，通过“以干促学”，向上级领导和业务同行学习审计新理念新方法、大数据审计与常规审计融合新模式、研究型审计新经验新做法。通过以审代训、实战锻炼，培养提升专业能力，锤炼过硬业务素质。抽调业务骨干参加党委巡察及纪委监委组织的专项整治检查等，为审计干部成长进步、展示才干“搭建平台”，促进提升审计干部能查能说能写能数据分析能力，着力培养专业型复合型审计人才。
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磴口县审计局推动审计队伍建设提质增效。坚持“请进来”和“派出去”相结合，先后派出多名业务骨干参加内蒙古自治区审计厅、巴彦淖尔市审计局统一组织的重大审计项目，通过“以干促学”，向上级领导和业务同行学习审计新理念新方法、大数据审计与常规审计融合新模式、研究型审计新经验新做法。通过以审代训、实战锻炼，培养提升专业能力，锤炼过硬业务素质。抽调业务骨干参加党委巡察及纪委监委组织的专项整治检查等，为审计干部成长进步、展示才干“搭建平台”，促进提升审计干部能查能说能写能数据分析能力，着力培养专业型复合型审计人才。
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磴口县审计局推动审计队伍建设提质增效。坚持“请进来”和“派出去”相结合，先后派出多名业务骨干参加内蒙古自治区审计厅、巴彦淖尔市审计局统一组织的重大审计项目，通过“以干促学”，向上级领导和业务同行学习审计新理念新方法、大数据审计与常规审计融合新模式、研究型审计新经验新做法。通过以审代训、实战锻炼，培养提升专业能力，锤炼过硬业务素质。抽调业务骨干参加党委巡察及纪委监委组织的专项整治检查等，为审计干部成长进步、展示才干“搭建平台”，促进提升审计干部能查能说能写能数据分析能力，着力培养专业型复合型审计人才。